Удержание из заработной платы

Что это значит для вас

Сумма «к выплате» в расчетном листке почти всегда меньше начисленной, и разница – это удержания. Если вы знаете, на каком основании и сколько у вас забирают, вы увидите ошибку бухгалтерии и не отдадите больше, чем позволяет закон. Самовольно уменьшить зарплату работодатель не вправе: каждое удержание должно опираться на норму закона, исполнительный документ или ваше заявление.

Как это работает

Обязательные удержания. Сначала работодатель как налоговый агент удерживает налог на доходы физических лиц (НДФЛ). Затем – суммы по исполнительным документам, которые поступили работодателю, например по исполнительному листу или постановлению судебного пристава. Согласия работника здесь не требуется, отказаться от такого удержания нельзя.

Удержания по инициативе работодателя. Трудовой кодекс Российской Федерации (ТК РФ) называет случаи, когда это возможно: неотработанный аванс в счет зарплаты, не возвращенный вовремя аванс на командировку, излишне выплаченные деньги из-за счетной ошибки, а также оплата неотработанных дней отпуска при увольнении. Решение об удержании работодатель принимает не позднее месяца со дня окончания срока, установленного для возврата денег, и только если работник не спорит с основанием и размером.

Удержания по вашему заявлению. По письменному заявлению работодатель может перечислять часть зарплаты, например профсоюзные взносы или платеж по кредиту. Это распоряжение уже своими деньгами, а не удержание, и порядок такого перечисления вы согласуете с работодателем.

Расчет суммы. Удержание считают не от начисленной зарплаты, а от того, что осталось после налога, и в пределах, установленных законом.

Практический совет

Проверьте расчетный листок: в нем указывают составные части зарплаты, а также основания и размеры каждого удержания. Если сумма непонятна, запросите в бухгалтерии письменное основание – копию исполнительного документа или приказа. Если удержания идут по исполнительному документу и на руки остается меньше прожиточного минимума, подайте заявление о его сохранении судебному приставу, который ведет производство. Как полностью приостановить взыскание через ФССП – в материале как заставить судебного пристава приостановить исполнительное производство.

Риски и ограничения

Предел удержаний. Общий размер всех удержаний при каждой выплате не может превышать 20% заработной платы, а в случаях, предусмотренных федеральными законами, – 50%. До 70% удерживают при взыскании алиментов на несовершеннолетних детей, возмещении вреда здоровью, вреда в связи со смертью кормильца и ущерба от преступления, а также при отбывании исправительных работ. Если удержали больше, требуйте возврата письменно, а при отказе обращайтесь в трудовую инспекцию или суд.

Выплаты, которые трогать нельзя. Удержания не делают из выплат, на которые по закону не обращается взыскание: большинства компенсаций, детских пособий, материнского капитала. Если такие деньги вам платит работодатель, проверьте, что удержание посчитано без них.

Месячный срок и ваше несогласие. Удержать излишне выплаченное или неотработанный аванс работодатель может только в течение месяца и только при вашем согласии с основанием и размером. Если вы не согласны, подайте письменное заявление об этом: тогда взыскать деньги работодатель сможет лишь через суд.

Прожиточный минимум сохраняется не всегда. Право оставить себе сумму не ниже прожиточного минимума не действует при взыскании алиментов, возмещении вреда здоровью, вреда в связи со смертью кормильца и ущерба от преступления.

Вопрос – ответ

Могут ли удержать штраф за опоздание или ошибку в работе?

Нет. За нарушение дисциплины работодатель применяет дисциплинарные взыскания, а денежные штрафы трудовым законодательством не предусмотрены. Уменьшение зарплаты за опоздание – незаконное удержание, если только речь не идет о неоплате фактически не отработанного времени.

Из зарплаты удерживают алименты и долг по кредиту – сколько останется?

Сначала удовлетворяются требования первой очереди: алименты, возмещение вреда здоровью и вреда в связи со смертью кормильца. Долг по кредиту гасится из того, что осталось после них, в рамках общего предела удержаний, поэтому нередко по кредиту не удерживают ничего. Какие из этих обязательств не получится аннулировать – в материале какие долги не списываются при банкротстве физических лиц.